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Titre
Text copied to clipboard!Analyste des contrats en pharmacie
Description
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Nous recherchons un Analyste des contrats en pharmacie hautement motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Ce poste est essentiel pour assurer la conformité, la cohérence et l'efficacité des contrats dans le domaine pharmaceutique, en collaboration avec les départements juridiques, réglementaires et commerciaux. Le candidat idéal aura une solide compréhension des réglementations pharmaceutiques, une excellente capacité d'analyse et une attention particulière aux détails.
L'Analyste des contrats en pharmacie sera responsable de l'examen, de la rédaction, de la négociation et de la gestion de divers types de contrats, y compris les accords de confidentialité, les contrats de recherche clinique, les accords de distribution, les contrats de fabrication et les ententes de services. Il ou elle devra également s'assurer que tous les contrats respectent les exigences légales et réglementaires en vigueur, tout en protégeant les intérêts de l'entreprise.
Ce rôle exige une collaboration étroite avec les équipes internes, notamment les affaires réglementaires, les affaires juridiques, les achats, la recherche et développement, ainsi que les partenaires externes. L'analyste devra également suivre les évolutions législatives et réglementaires pouvant impacter les contrats et proposer des ajustements en conséquence.
Le poste requiert une excellente maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, ainsi qu'une capacité à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution. Une expérience préalable dans l'industrie pharmaceutique ou dans un environnement réglementé est fortement souhaitée.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à la croissance et à la conformité d'une entreprise pharmaceutique tout en développant une expertise précieuse dans la gestion contractuelle spécialisée.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Analyser et réviser les contrats pharmaceutiques pour en assurer la conformité
- Rédiger et négocier des accords de confidentialité, de recherche et de distribution
- Collaborer avec les départements juridiques, réglementaires et commerciaux
- Assurer le suivi des échéances contractuelles et des obligations légales
- Maintenir une base de données contractuelle à jour
- Identifier les risques contractuels et proposer des solutions
- Assurer la conformité avec les réglementations locales et internationales
- Participer à l'amélioration continue des processus contractuels
- Former les équipes internes sur les bonnes pratiques contractuelles
- Suivre les évolutions législatives impactant les contrats
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en droit, pharmacie, gestion ou domaine connexe
- Expérience de 2 à 5 ans en gestion de contrats, idéalement en pharmacie
- Connaissance des réglementations pharmaceutiques (BPF, ICH, GDPR, etc.)
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion contractuelle
- Sens aigu de l'organisation et de la rigueur
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Esprit d'analyse et de synthèse développé
- Connaissance des processus de recherche clinique et de fabrication pharmaceutique
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de contrats dans le secteur pharmaceutique ?
- Avez-vous déjà travaillé avec des contrats de recherche clinique ?
- Comment assurez-vous la conformité réglementaire dans vos contrats ?
- Quels outils utilisez-vous pour suivre les échéances contractuelles ?
- Comment gérez-vous les situations de non-conformité contractuelle ?
- Parlez-vous couramment anglais ?
- Avez-vous une expérience avec les réglementations telles que le RGPD ou les BPF ?
- Comment priorisez-vous vos tâches lorsque vous gérez plusieurs contrats ?
- Avez-vous déjà formé des collègues sur les processus contractuels ?
- Quelle est votre méthode pour identifier les risques dans un contrat ?